Transformer votre expérience en diplôme
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) permet de valoriser votre expérience en obtenant un diplôme, un titre ou une certification professionnelle.
Aujourd’hui, la démarche s’effectue principalement via la plateforme nationale France VAE, qui simplifie et sécurise l’ensemble du parcours.
La VAE s’adresse à toute personne engagée dans la vie active justifiant d’une expérience professionnelle salariée, non salariée ou bénévole en lien direct avec la certification visée.
Nous accompagnons plus particulièrement les candidats souhaitant obtenir un diplôme relevant du Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire (CAP agricole, BPA, Bac professionnel, BTSA…), en lien avec les métiers de l’agriculture, de l’environnement et du vivant.
Pour qui ?
Toute personne justifiant d’une expérience significative en rapport avec la certification visée, quels que soient :
• son âge
• son niveau d’études
• son statut (salarié, demandeur d’emploi, indépendant, bénévole…)
La réforme de la VAE permet désormais un accès facilité, sans obligation systématique de durée minimale d’un an, selon les parcours proposés sur la plateforme France VAE.
Un accompagnement personnalisé
Nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours VAE en lien avec la plateforme France VAE :
- Information sur le parcours VAE et aide à la prise en main de la plateforme
• Accompagnement dans le choix de la certification la plus adaptée à votre expérience, notamment parmi les diplômes du Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire
• Aide à la constitution et au dépôt en ligne du dossier de recevabilité (désormais dématérialisé, sans envoi de formulaire Cerfa papier)
• Suivi de l’instruction de votre dossier directement via la plateforme
Une fois votre dossier jugé recevable (validation de votre entrée dans le parcours), vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre démarche.
Nous vous informons également sur les possibilités de financement mobilisables directement dans le cadre du parcours proposé par France VAE.
Notre engagement
Notre accompagnateur VAE met à votre service :
• sa connaissance des certifications, notamment celles du Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire, et des attendus des jurys
• son expertise dans l’identification et l’analyse de vos compétences
• sa maîtrise de la méthodologie du dossier VAE, désormais structuré et déposé en ligne
• son accompagnement à la préparation de l’entretien avec le jury
Les avantages:
Pour l’entreprise :
- Accroître le niveau d’expertise et de qualification des équipes
• Fidéliser les salariés en valorisant concrètement leurs compétences
• Favoriser l’évolution professionnelle et la mobilité interne
• Simplifier les démarches administratives grâce à la dématérialisation via France VAE
• Optimiser les coûts grâce à des dispositifs de financement intégrés et facilités
• Répondre aux obligations de gestion des parcours professionnels et de développement des compétences
Pour le salarié :
- Faire reconnaître officiellement ses compétences et son expérience
• Obtenir une certification ou un diplôme inscrit au RNCP
• Bénéficier d’un parcours simplifié et accessible via France VAE
• Être accompagné tout au long de la démarche (suivi, dépôt en ligne, échanges avec les acteurs)
• Évoluer professionnellement (promotion, reconversion, mobilité)
• Renforcer son employabilité et sécuriser son parcours professionnel
La mise en oeuvre :
Comment faire une VAE ?
Un architecte accompagnateur de parcours (AAP), professionnel spécialisé dans la VAE, vous guide tout au long de votre démarche, depuis l’analyse de votre projet jusqu’au passage devant le jury et au bilan final.
L’accompagnement est individualisé et peut se dérouler en présentiel ou à distance (téléphone, visioconférence), en lien avec la plateforme France VAE.
Les étapes du parcours
- Inscription en ligne
Vous vous inscrivez sur la plateforme France VAE et choisissez votre organisme d’accompagnement (CFPPA de Rodez La Roque – EPLEFPA de Rodez). - Diagnostic et construction du parcours
Votre dossier de faisabilité est transmis au certificateur via la plateforme.
Cette étape permet de valider officiellement votre entrée dans la démarche VAE. - Vous êtes mis en relation avec un AAP qui :
• analyse votre parcours, vos compétences et vos objectifs
• vérifie la pertinence de votre projet VAE (diagnostic de faisabilité)
• vous aide à choisir le diplôme adapté
• co-construit avec vous un parcours personnalisé (accompagnement + éventuels compléments de formation)
• vous accompagne dans la recherche de financements (CPF, employeur, etc.) - Étude de recevabilité
Votre dossier de faisabilité est transmis au certificateur via la plateforme.
Cette étape permet de valider officiellement votre entrée dans la démarche VAE. - Rédaction du dossier de validation
Il s’agit de l’étape principale :
• vous décrivez et analysez vos expériences en lien avec le diplôme visé
• vous êtes accompagné méthodologiquement par votre AAP
• vous préparez votre entretien avec le jury
• votre dossier est déposé en ligne via la plateforme France VAE Passage devant le jury
À l’issue, le jury peut décider :
• d’une validation totale
• d’une validation partielle
• ou d’un refusEn cas de validation partielle, un accompagnement post-jury peut être proposé afin de finaliser votre certification.
Vous présentez votre expérience devant un jury de professionnels.
L’objectif est de vérifier l’adéquation entre vos compétences et le référentiel du diplôme.
Les caractéristiques :
Une démarche individuelle et volontaire du salarié
Qu’elle soit personnelle ou collective, la VAE est un droit pour chaque salarié. Dans tous les cas, le dossier de VAE reste individuel et spécifique à chaque salarié.
Une certification reconnue
La VAE permet d’obtenir toute certification inscrite au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles, consultable sur www.francecompetences.fr : un diplôme ou titre professionnel délivré par l’Etat.
Un outil au service de l’entreprise
L’entreprise peut aussi utiliser la VAE comme un outil de gestion de son capital « compétences » afin de trouver une réponse à ses besoins de qualification et proposer la mise en place d’une démarche collective de VAE visant des catégories ciblées de salariés. A l’issue de l’évaluation par le jury, si une formation est jugée nécessaire, elle est uniquement axée sur les compétences restant à acquérir. La VAE peut donc permettre de réduire les coûts et le temps d’absence de l’entreprise en diminuant les parcours de formation.
Le financement :
Elle peut donc faire l’objet d’une prise en charge par les différents acteurs qui participent aux dépenses de la formation professionnelle continue dans le cadre des dispositifs qu’ils financent :
- France travail
- Le CPF, OPCO.
- Les employeurs qui intègrent dans leur plan de formation le coût de la VAE pour leurs salariés